Il y a des différences fondamentales entre des consultants et des employés permanents. On retrouve ces différences dans ce qu’ils recherchent, ce qui les motive, et ce qu’ils peuvent vous apporter comme expertise et comme perspective.
Or, les différences fondamentales entre les deux ne sont pas toutes comprises de tous, et bien des entreprises ne font pas nécessairement le bon choix pour combler leurs besoins.
Dans cet épisode, on vous propose de voir les sujets suivants :
– Les raisons qui nous amènent à aborder ce sujet, nous qui avons été autant consultants que permanents
– Les différences fondamentales entre les permanents et les consultants
– Quand devrions-nous choisir d’embaucher un permanent? Ou de prendre les services d’un consultant?
Bonne écoute!
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